회사 연봉

기타 엔지니어링 서비스업 · 강원 인제군

고려엔지니어링 연봉·직원 수

2026년 8월 국민연금 고지 기준 · 원천 사업장명 (주)고려엔지니어링

추정 평균 연봉 (국민연금 고지액 기준)

4,224만원

월 352만원 · 세후 실수령액 보기 →

국민연금 가입자

70명

1년 전보다 +29명

최근 1년 입사·퇴사

44 · 16명

퇴사율 34.7% (업종 중위 22.5%)

같은 업종·지역과 비교

막대 가운데 선이 중위값, 점이 고려엔지니어링입니다. 가입자 12명 이상 회사끼리의 추정 평균 연봉 비교입니다.

숫자로 읽기

12개월 전과 비교하면 가입자가 41명에서 70명이 되어 71% 늘었습니다.

강원 인제군 회사 66곳의 중위값 3,470만원과 견주면 22% 높습니다.

취득 44명·상실 16명(최근 12개월)으로 본 퇴사율은 34.7%로, 업종 중위값 22.5%에 비해 높은 편입니다.

12개월 사이 추정 연봉 변화: 4,703만원 → 4,224만원, 10.2% 내려갔습니다.

같은 업종 2,105곳을 추정 연봉 순으로 세우면 고려엔지니어링은 아래에서 42% 지점입니다. 업종 중위값 4,437만원과 비교하면 5% 낮습니다.

월별 추이

국민연금 가입자 수
2024년 9월 46명 2024년 10월 46명 2024년 11월 47명 2024년 12월 45명 2025년 1월 43명 2025년 2월 43명 2025년 3월 40명 2025년 4월 43명 2025년 5월 41명 2025년 6월 40명 2025년 7월 40명 2025년 8월 41명 2025년 9월 41명 2025년 10월 41명 2025년 11월 42명 2025년 12월 41명 2026년 1월 42명 2026년 2월 44명 2026년 3월 39명 2026년 4월 41명 2026년 5월 42명 2026년 6월 41명 2026년 7월 70명 2026년 8월 70명 70명 '24.09 '25.08 '26.08
추정 평균 연봉(연 환산)
2024년 9월 4,666만원 2024년 10월 4,545만원 2024년 11월 4,581만원 2024년 12월 4,627만원 2025년 1월 4,797만원 2025년 2월 4,799만원 2025년 3월 4,816만원 2025년 4월 4,550만원 2025년 5월 4,621만원 2025년 6월 4,745만원 2025년 7월 4,835만원 2025년 8월 4,761만원 2025년 9월 4,703만원 2025년 10월 4,675만원 2025년 11월 4,505만원 2025년 12월 4,582만원 2026년 1월 4,503만원 2026년 2월 4,624만원 2026년 3월 4,484만원 2026년 4월 4,449만원 2026년 5월 4,482만원 2026년 6월 4,400만원 2026년 7월 4,182만원 2026년 8월 4,224만원 4,224만원 '24.09 '25.08 '26.08
월별 표 보기 (최근 24개월)
가입자 10명 미만이었던 달은 빠짐
년월가입자신규 취득상실추정 월 소득
2026.087023352만원
2026.0770312349만원
2026.064102367만원
2026.054211374만원
2026.044120371만원
2026.033900374만원
2026.024435385만원
2026.014211375만원
2025.124100382만원
2025.114221375만원
2025.104101390만원
2025.094120392만원
2025.084122397만원
2025.074001403만원
2025.064010395만원
2025.054122385만원
2025.044344379만원
2025.034011401만원
2025.024324400만원
2025.014302400만원
2024.124502386만원
2024.114712382만원
2024.104620379만원
2024.094622389만원

이 숫자는 이렇게 계산했습니다

  1. 2026년 8월 당월 고지금액 ÷ 가입자 70명 = 1인당 보험료 334,393원
  2. 1인당 보험료 ÷ 보험료율 9.5%(근로자 4.75% + 회사 4.75%) = 추정 월 기준소득 352만원
  3. × 12 = 추정 평균 연봉 4,224만원. 기준소득월액 상한 659만원을 넘는 소득, 비과세 수당은 빠지고 상여는 대개 이듬해 기준소득에 반영됩니다.
  4. 퇴사율 = 최근 12개월 상실자 16명 ÷ 12개월 평균 가입자 46.2명 = 34.7%

자세한 기준과 한계는 계산 방법에 있습니다.

자주 묻는 질문

고려엔지니어링 평균 연봉은 얼마인가요?
국민연금 고지액으로 추정한 평균 연봉은 약 4,224만원(월 352만원)입니다. 2026년 8월 가입자 70명의 1인당 보험료를 보험료율 9.5%로 나눈 값이며, 상여·성과급과 비과세 수당은 빠지고 기준소득월액 상한(659만원) 위 소득은 잡히지 않습니다.
고려엔지니어링 직원 수는 몇 명인가요?
2026년 8월 국민연금 가입자는 70명입니다(1년 전 41명). 60세 이상, 일부 단시간·일용 근로자처럼 국민연금에 가입하지 않는 사람은 빠지므로 실제 직원 수보다 적을 수 있습니다.
고려엔지니어링 퇴사율은 어느 정도인가요?
최근 12개월 동안 자격을 잃은 가입자 16명을 같은 기간 평균 가입자 46명으로 나눈 연 퇴사율은 34.7%입니다(같은 업종 중위 22.5%). 상실에는 퇴사 말고도 60세 도달·사망·국외 이주가 들어갑니다.
고려엔지니어링 실수령액은 얼마인가요?
추정 연봉 4,224만원을 넣은 연봉 실수령액 계산기에서 4대보험·소득세를 뺀 월 실수령액을 볼 수 있습니다.